현재는 신규입사시 1회 보안서약서를 받고 있습니다.
혹시 매년 새로 받아야 하는것인지요?
관련 규정을 정확히 알고 계신 분이 계시다면 답변 부탁드립니다
고맙습니다
2016-11-01(화) 05:45:56에 작성 되었습니다. 2016-11-08(화) 11:02:45에 수정 되었습니다
본문 내용이 처음 작성된 내용과 다를 수 있습니다.
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보안서약서는 매년 받아야 하나요?
8개의 답변이 있습니다.
저흰 입사시 한번 퇴직시 한번 받습니다.
보안 서약서의 내용에 따라 틀릴것 같습니다.
SW 점검이후에 발생하는 보안서약서라면 연 2회 정도는 받아야할것 같구요
입사하면서 회사 업무에 대한 보안을 서약하는 부분이라면
1회만 받아도 될듯합니다.
입사시 한 번 받고있습니다. 퇴사시에는 딱히 받지는 않고요.
병원이라서 간호사들의 이직이 많은터라 총무팀에 일임해서
처리하고 있습니다.
보안 서약서 양식이 바뀌지 않는 이상 자주 받을 필요가 있나요???
어차피 동일한 내용인데요??
보안서약서를 받는 이유는 회사 내부 보안을 잘 지켜라 라는 의미로 받는 거 잖아요
그리고 회사 내부 보안 규정은 회사마다 다 다릅니다.
회사에서 중요하게 생각하는 기밀 자료나 보호 대상들이
각자 업무에 따라 다르기에 그렇죠.
1년마다 보안 서약서를 갱신하는 회사도 있을 거고 아닌 회사도 있고
그렇다 라는 거죠.
저희도 입사시 1회 받고 있습니다. 관련 규정은 없고 내규에 따라 처리하시면 될 듯 합니다
입사시 한번 총무 부서에서 받고 있네요.
보안 서약서는 총무 부서에서 책임지는 걸로 하고 있고...
저희는 매년 받고있습니다.
보안규정에 그렇게 명시를 해놓고 있구요.
입사때 한번.. 매년초에 한번.. 그리고 퇴사시에 한번..(이것은 퇴작자보안서약서지만..)..
규정은 회사내에서 정하기 나름이니까요.. 보안의식강화차원이라면 서약서 집행기준을 년1회로 추가해놓으면 문제가 없을것 같습니다..
저희도 입사시에 근로계약서와 같이 1번 보안서약서를 받는데 관련규정까지는 생각 않해봤습니다. 문제없지않나요?