2022.12.13 ITWorld Korea 0개의 댓글 전통적으로 IT 의사 결정은 소수의 경영진이 주도했다. 기업 대부분이 아직도 그렇다. 하지만 그런 소수 중심의 결정 구조는 직원의 퇴사로 이어지곤 한다. 실제로 퇴사한 직원을 인터뷰해보면, 임금이나 근무 환경보다 의사 결정 구조 때문에 퇴사를 결심했다는 사람이 많다. IT 솔루션의 전반적인 방향에 대해 발언권이 거의 또는 전혀 없다고 생각해서 나가는 것이다... [출처] https://www.itworld.co.kr/news/268971
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